وأكد سعادة رئيس الجامعة خلال الاجتماع أهمية الدور الذي يقوم به الموظفون الإداريون في دعم العملية الأكاديمية والإدارية، وأن الجامعة تسعى إلى تبني أفضل الممارسات الإدارية التي تضمن بيئة عمل منتجة ومستدامة.

وأشار إلى أن الجامعة تسعى دائمًا إلى تطوير أداء الزملاء من الموظفين من خلال الدورات التدريبة وقد بلغ عدد المتقدمين للدورات التدريبية عن طريق معهد الإدارة (680) متقدمًا ، وبلغ عدد الموظفين الذين تلقوا تدريبًا منهم حتى الآن (400) موظفًا، و أقامت عمادة التطوير والجودة مؤخرًا ( 8 ) دورات، في  ( 6 ) مجالات تدريبية وأستفاد منها (177) موظفًا حتى الآن 

وخلال الاجتماع، ناقش المجلس المقترحات التطويرية التي تهدف إلى رفع كفاءة الأداء وتحقيق التميز الإداري. كما أكّد سعادة الرئيس حرص الجامعة على دعم الكوادر الإدارية وتوفير بيئة عمل محفزة تعزز الإنتاجية وتسهم في تحقيق أهداف الجامعة الاستراتيجية.

، مشيدين بحرصه على الاستماع إلى ملاحظاتهم، مؤكدين حرصهم على الإسهام في تحقيق رؤية الجامعة وأهدافها الاستراتيجية، والعمل على تعزيز الجودة والتميز في الأداء الإداري، وتحقيق الأهداف الطموحة التي تسعى إليها الجامعة في إطار رؤيتها المستقبلية.